[Retro kit] Les 3 piliers – 1H

J'ai eu envie de créer une nouvelle rétrospective qui ramène aux piliers de l'Agile à savoir: Transparence, Inspection Adaptation. Le contexte est que j'ai une équipe mature dans l'exécution du framework Scrum et qui peut passer à une approche plus fine, plus approfondie de l'Agile et de l'auto organisation d'une équipe : le mindset, le … Lire la suite de [Retro kit] Les 3 piliers – 1H

Le « Manager Agile »: schizophrénie ou humanisme?

"Management" et "Agilité" sont deux démarches en apparence antinomiques: quel management pour une équipe auto organisée? Quel rôle Agile est celui du manager? Que faire des managers en place? Faut-il les virer? Doit-on tout simplement supprimer le management, le manager?  La question est délicate.  Les pilotes de projets, les managers hiérarchiques placés sur un projet en cours d'agilisation s'interrogent beaucoup sur leur … Lire la suite de Le « Manager Agile »: schizophrénie ou humanisme?

Eduscrum à l’Agile Académie

Eduscrum? eduscrum c'est une manière d'aborder l'apprentissage qui vise à l'autonomie des apprenants, au travail de groupe et à l'intelligence collective, à mieux"apprendre à apprendre" et à optimiser le temps passé en formation. Plus précisément... Eduscrum est l'application du framework Scrum à l'éducation puis plus récemment à la formation et au développement des compétences. Dans un … Lire la suite de Eduscrum à l’Agile Académie